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  1. 职位名称
  2. 招聘人数
  3. 薪资待遇
  4. 工作地点
  5. 发布日期
  6. 截止日期
  • 分析研究员
  • 1
  • 面议
  • 黄埔
  • 2020-12-15
  • 2021-07-06

工作职责:

  1. 可完成药物分析的常规研究工作;

  2. 参与分析研究方法的建立及验证,开展药物质量研究及稳定性研究等工作;

  3. 负责根据工作计划开展实验工作,审核分析检验数据以及各种实验原始记录,起草撰写质量研究方面的申报资料;

  4. 项目组实验仪器和设备的日常维护和检定,以及安全卫生的保持工作;

  5. 领导交办的其他工作。

     

    岗位要求:

  1. 药学专业或药物分析专业。本科或以上学历

  2. 具有药物分析相关经验1-2年,优秀者可适当放宽

  3. 具有团队协作精神,善于沟通交流。

     

     

  • 分析负责人
  • 1
  • 面议
  • 黄埔
  • 2020-12-15
  • 2021-06-01

岗位职责:

1 在研发负责人和质量负责人的领导下,按照GMPWHOICHFDAEU等法规要求,规划和建设研发中心药物分析和质量控制系统,制定相应质量检验管理规程,建立和完善本部门SOP及相关规章制度,组织实施质量管理制度,确保分析实验室的运作符合法规要求和公司制定的具体要求;

2 独立负责进行国内外质量标准和文献的调研、药物分析实验方案的设计、药物分析方法的开发和验证等相关研究;及时了解国家关于药品研发的政策,提出药物分析部门建设的合理建议与方案;

3 负责药物分析研究相关申报资料的整理工作,对申报资料、图谱、原始记录等进行真实性、完整性、准确性检查和审核;负责CTD格式申报资料的审核;

4 负责提升分析人员的整体技术能力,安排团队人员的培训计划,以完成人才梯队的培养,确保技术结果符合政策法规要求;

5 负责分析方法转移,制定并实施质量研究实验计划,跟进与执行,负责方法转移至GMP车间;

6 依照有关标准(国际、国内或企业)和检验规程,负责对物料、介质、环境、产成品的质量检验,并保证质量检验结果的准确性、及时性;

7 负责制定和修订物料、中间产品、成品质量标准和内控标准,制定和修订物料、中间产品、成品的检验项目和详细检验操作规程,制定和修订物料、中间产品、成品的取样制度和操作方法,负责物料、中间成品、成品、留样的检验工作,并出具检验报告;

8 负责制定和修订物料、中间产品、成品的留样管理制度,并进行稳定性试验及质量稳定性评价,为确定物料、中间产品贮存期、成品有效期提供依据;

9 负责对检验设备、仪器、仪表、试剂、试液、标准品(或对照品)、滴定液、培养基、实验用菌种、实验用有毒物品制定管理办法;

10 负责日常实验仪器设备的管理 ;负责实验室管理及培训,协助完成实验室SOP 等管理体系改进及工作流程优化;

11 负责分析实验EHS管理工作。

 

任职要求:

1、本科及以上学历,6年以上药物分析工作经验,3年以上管理经验,具有从方法开发至申报资料撰写的完成研发经验;

2、具备深厚的药物分析理论知识和丰富的项目研发经验、丰富的原料药或制剂的分析方法开发和质量标准建立管理经验;

3、具有建设符合GMP规范要求的质量分析实验室能力;

4、熟练掌握国家药品注册申报的法规和流程,熟悉ICHFDAEUICH及欧美药品研发的技术要求,有多个项目注册申报的质量研究经验;

 

5、指导试验方案和指导开展质量研究工作,熟悉申报资料的撰写和整理工作;

6、药物分析理论扎实,有独立开发分析方法的设计能力,自身有良好的实验操作能力,掌握常规分析设备的日常维护;能够独立使用HPLCGCGC-MSLC-MS等分析仪器完成样品的分析方法开发建立药物质量分析方法进行方法验证、图谱解析、质量标准制定及稳定性研究并对结果进行分析确认;能够进行日常实验仪器设备的使用和维护工作,协助仪器管理解决故障,通过定期保养,预防性维护等方法对分析仪器进行控制和管理,能够协助完成实验室SOP 等管理体系改进及工作流程优化;

7、优秀的逻辑思维能力,科研问题分析与解决能力、沟通协调能力和团队管理能力。

 

  • QA主管/经理
  • 1
  • 面议
  • 黄埔
  • 2020-12-15
  • 2021-08-01

岗位职责:

1. 负责质量管理部的体系管理,负责监督质量体系GMP符合性的实施情况,负责质量体系的持续改进;

2. 负责体系QA团队的日常工作管理和安排,做好体系团队各QA的培训考核和绩效考核工作;确保QA得到必要的上岗前培训和再培训;

3. 负责配合药监部门及公司的各类内、外部审计与检查。负责认证、检查前各部门工作的安排;检查过程的跟踪;检查缺陷的整改工作落实;负责审核、提交整改报告;

4. 负责审计自检计划并组织自检;负责监督各模块QA对缺陷整改工作的跟踪;负责审核整改报告;

5. 负责对CAPA、变更、偏差、风险评估的审核与评估;

6. 负责各CMO公司委托项目生产和QC现场QA的管理,负责成品批记录和批检验记录审核,对产品放行负责;负责监督工艺规程及操作规程的有效执行;

7. 组织偏差调查处理和纠正预防措施的提出和跟进;

8. 负责物料供应商管理和质量档案管理;

9. 组织完成产品年度质量回顾分析,协助产品投诉和召回流程;

10. 组织修订、审核质量管理相关文件,参与验证文件相关文件审核;协助部门负责人完成其它相关工作

11. 建立并实施公司质量审计体系、流程以及质控标准, 建立和完善自检流程,指导、监督,定期对CMO项目进行内部核查及实地质控访视,分析,总结,确保公司委托CMO公司的项目符合法规要求;

12. 负责国内外供应商和委托服务商进行定期评估,完成审计总结报告,汇报项目质量管理现状、风险,问题及提出解决方案; 帮助合作工厂采取及时的整改措施;

13. 负责公司培训计划的起草、实施、修订、解释以及检查工作,依据公司发展战略和人力资源规划拟订公司员工培训计划并组织实施。负责对新入职人员进行GMPSOP培训,并建立员工培训记录,定期对这些记录进行检查,确保更新及完整;负责制定阶段性的培训计划(年度、月度)对各部门的培训工作进行具体指导、考核、掌握培训进度和效果。

 

任职要求:

1.本科及以上学历,药学相关专业;

2.有五年及以上的药企生产和质量管理及体系管理工作经验,并有参与GMP认证的成功经历,有口服固体制剂、无菌制剂、原料药等多方面生产质量管理经验尤佳;

3. 优秀的逻辑思维能力、题分析与解决能力、沟通协调能力和团队管理能力。

* 条件优秀者可应聘QA经理。

 

  • 项目管理员
  • 1
  • 面议
  • 黄埔
  • 2020-12-15
  • 2021-07-19

岗位职责:

  1. 负责项目启动会召开,协助制定研究方案、执行计划和预算等;

  2. 协助项目负责人完成项目进度管理、项目预警、质量控制和风险管理;

  3. 负责各部门间信息协调,项目沟通会召开;对外信息沟通,及时反馈合作方与及项目组间的需求及信息;

  4. 负责项目技术档案的收集、整理、归档;

  5. 负责项目标准节点验收材料的收集、提交,阶段性总结、对外各类验收材料的准备;

  6. 其他与项目研发相关的工作。

     

    任职要求:

  1. 硕士及以上学历,药学等相关专业,拥有3年及以上相关工作经验;

  2. 有完整的仿制药项目或创新药药学研发相关的项目管理经验,具备研发体系管理意识、在一流研发平台工作者优先考虑;

  3. 为人上进,有较强的沟通能力及耐压能力。

     

  • 合成研究员
  • 1
  • 面议
  • 黄埔
  • 2020-12-15
  • 2021-07-12

岗位职责:

1、负责原料药小试、工艺优化、杂质研究、中试及工艺验证,提供规范、真实、可靠的实验原始记录;

2、进行文献检索,制定合成工艺路线;

3、按照原料药研究相关要求,配合注册人员,整理相关资料;

4、对项目工作进行定期总结,和相应项目人员进行交流沟通;

5、负责项目组仪器和设备的管理工作的日常维护和检定,实验室安全保证。

6、领导交办的其他工作。

 

任职要求:

1、研究生学历,有机合成或药物合成专业优先,3年左右相关工作经验;

2、具备有机合成或药物合成的专业知识和技能,有较强的分析和解决问题的能力;

3、有工艺放大,中试或生产经验;

4、具有强烈的职业责任心。

 

  • 临床医学总监(慢病管理)...
  • 1
  • 面议
  • 黄埔
  • 2020-12-15
  • 2021-11-09

主要职责:

1. 全面负责公司临床I-III期研究项目的实施及管理工作,制定产品临床开发策略及临床方案,推进公司产品临床试验的成功;解读相关临床研究数据,参与制定公司新技术及产品转化研究策略;

2. 组织制定临床研究项目预算及实施计划,负责临床试验全程管理,解决临床研究项目推进过程中的关键难题,确保临床研究项目的顺利实施;

3. 负责组织制定临床研究项目管理相关制度、流程和SOP文件并进行执行监督;确保试验项目严格按照方案、SOP和相关法规进行;

4. 负责对临床研究项目的进度和质量负责,进行定期/阶段性评估,并定期向公司汇报项目进展;

5. 与临床专家、临床药理专家、审评专家进行专业沟通,为临床研究设计(IIIIII期研究)提供科学和法规支持;   

6. 负责撰写和/或审核注册申报资料中药物临床研究资料;

7. 负责临床研究项目管理相关文件的审核/审批:合同、方案、计划、报告等;

8. 为项目团队或研究者提供方案相关问题的医学培训和支持,包括为项目研究团队编写医学培训资料、提供相关治疗领域医学知识和方案的培训;

9. 负责组建临床研究团队,并对团队进行培养及管理。

 

任职要求:

1. 临床医学专业,硕士或博士研究生学历;

2. 8 以上年制药公司或CRO相关的临床试验医学支持经验;

3. 有慢病管理领域临床研究经验;

4. 丰富的临床试验试验方案撰写,临床研究报告撰写,医学监察计划设计及执行经验;

5. 具有良好的GCP、临床试验法规相关知识, 具有临床方案设计及药物开发计划设计的经验;

6. 具备强烈的工作责任心和沟通协调能力、较强的抗压能力、处理突发事件的能力;

7. 做事严谨、逻辑思维强、沟通和应变能力,具有在跨部门的工作中的领导力, 适应快节奏的工作,具有较强的执行力和良好的团队合作精神。

 

  • 临床医学总监(肿瘤免疫)...
  • 1
  • 面议
  • 黄埔
  • 2020-12-15
  • 2021-07-01

主要职责:

1. 全面负责公司临床I-III期研究项目的实施及管理工作,制定产品临床开发策略及临床方案,推进公司产品临床试验的成功;解读相关临床研究数据,参与制定公司新技术及产品转化研究策略;

2. 组织制定临床研究项目预算及实施计划,负责临床试验全程管理,解决临床研究项目推进过程中的关键难题,确保临床研究项目的顺利实施;

3. 负责组织制定临床研究项目管理相关制度、流程和SOP文件并进行执行监督;确保试验项目严格按照方案、SOP和相关法规进行;

4. 负责对临床研究项目的进度和质量负责,进行定期/阶段性评估,并定期向公司汇报项目进展;

5. 与临床专家、临床药理专家、审评专家进行专业沟通,为临床研究设计(IIIIII期研究)提供科学和法规支持;   

6. 负责撰写和/或审核注册申报资料中药物临床研究资料;

7. 负责临床研究项目管理相关文件的审核/审批:合同、方案、计划、报告等;

8. 为项目团队或研究者提供方案相关问题的医学培训和支持,包括为项目研究团队编写医学培训资料、提供相关治疗领域医学知识和方案的培训;

9. 负责组建临床研究团队,并对团队进行培养及管理。

 

任职要求:

1. 临床医学专业,硕士或博士研究生学历;

2. 8 以上年制药公司或CRO相关的临床试验医学支持经验;

3. 有肿瘤领域临床研究经验;

4. 丰富的临床试验试验方案撰写,临床研究报告撰写,医学监察计划设计及执行经验;

5. 具有良好的GCP、临床试验法规相关知识, 具有临床方案设计及药物开发计划设计的经验;

6. 具备强烈的工作责任心和沟通协调能力、较强的抗压能力、处理突发事件的能力;

7. 做事严谨、逻辑思维强、沟通和应变能力,具有在跨部门的工作中的领导力, 适应快节奏的工作,具有较强的执行力和良好的团队合作精神。

 

  • 制剂专员-鑫肽源
  • 1
  • 面议
  • 黄埔区
  • 2020-05-15
  • 2021-10-01

本职位是为广州鑫肽源生物科技有限公司招聘制剂专员,鑫肽源是暨源生物科技和肽源生物科技的子公司。

岗位职责:

  1. 主要负责胶原蛋白的一//三类医疗器械制剂的开发;

  2. 承担制剂处方前研究,为制剂研发提供依据;

  3. 独立完成产品剂型设计、处方筛选、工艺研究等,确保小试产品符合既定的标准;

  4. 负责制剂工艺的转化交接,协助生产部门解决制剂工艺问题;

  5. 和制剂相关注册申报资料的撰写等相关工作。

     

    任职要求:

  1. 本科及以上学历,药学、药剂学、制药工程等专业背景,具有较丰富的制剂研发经验。

  2. 能够熟练进行制剂处方筛选、工艺研究,处方工艺放大样品的制备;

  3. 熟悉各种固体制剂、液体制剂(如凝胶、喷雾、贴剂、注射式植入制剂)等相关试验操作技能;

  4. 熟练掌握文献检索手段;

  5. 具有胶原蛋白交联或胶原蛋白各种制剂开发相关工作经验者优先考虑。

     

  • 电商主管
  • 1
  • 面议
  • 天河区
  • 2020-05-15
  • 2021-10-01

岗位职责:

  1. 熟知药品电商客户供货渠道并维持紧密的客情关系;

  2. 维系阿里健康、康爱多、京东等电商客户业务往来工作;

  3. 根据销售目标制定营销计划,根据电商行业大促节点,组织策划运营活动,跟踪活动效果,并及时进行调整;

  4. 平台信息收集与优化、线上维价。


    任职要求:


  1. 大专及以上学历,医药相关专业;

  2. 有两年以上医药行业电商客户管理经验;

  3. B2BB2CO2O平台业务运营经验及良好的对接经历的优先;

  4. 具有较强的管理能力和学习能力;具备优秀的分析、判断、应变、协调和沟通能力;有较强的工作责任心和事业心。


  • OTC销售代表(肇庆)
  • 1
  • 面议
  • 肇庆
  • 2020-05-15
  • 2021-10-01

岗位职责:

  1. 负责区域内OTC市场开发、指标的落实与分解、客户的管理与开发,确保销售指标的完成;

  2. 负责本区域客户资料收集、市场价格的维护;

  3. 根据市场情况制定促销活动方案,并组织培训和实施,对资源的使用及结果负责;

  4. 每月按时提交分析报表。

    任职要求:

  5. 22-35岁,大专以上学历,医药相关专业,身体健康,能适应出差;

  6. 对当地医药销售渠道熟悉,医药行业1年以上销售经验;

  7. 良好的沟通能力和洞察力,具有一定的市场分析及预判能力,良好的客户服务意识;

  8. 责任心强、工作积极主动、抗压能力强;具有良好协调能力及团队协作精神;

  9. 能熟悉操作EXCELWORDPPT等电脑系统。


  • OTC销售代表(广州)
  • 1
  • 面议
  • 广州
  • 2020-05-15
  • 2021-10-01

岗位职责:

  1. 负责区域内OTC市场开发、指标的落实与分解、客户的管理与开发,确保销售指标的完成;

  2. 负责本区域客户资料收集、市场价格的维护;

  3. 根据市场情况制定促销活动方案,并组织培训和实施,对资源的使用及结果负责;

  4. 每月按时提交分析报表。

     

    任职要求:

  1. 22-35岁,大专以上学历,医药相关专业,身体健康,能适应出差;

  2. 对当地医药销售渠道熟悉,医药行业1年以上销售经验;

  3. 良好的沟通能力和洞察力,具有一定的市场分析及预判能力,良好的客户服务意识;

  4. 责任心强、工作积极主动、抗压能力强;具有良好协调能力及团队协作精神;

  5. 能熟悉操作EXCELWORDPPT等电脑系统。

     

  • OTC销售代表(东莞)
  • 1
  • 面议
  • 东莞
  • 2020-05-15
  • 2021-10-01

岗位职责:

  1. 负责区域内OTC市场开发、指标的落实与分解、客户的管理与开发,确保销售指标的完成;

  2. 负责本区域客户资料收集、市场价格的维护;

  3. 根据市场情况制定促销活动方案,并组织培训和实施,对资源的使用及结果负责;

  4. 每月按时提交分析报表。

     

    任职要求:

  1. 22-35岁,大专以上学历,医药相关专业,身体健康,能适应出差;

  2. 对当地医药销售渠道熟悉,医药行业1年以上销售经验;

  3. 良好的沟通能力和洞察力,具有一定的市场分析及预判能力,良好的客户服务意识;

  4. 责任心强、工作积极主动、抗压能力强;具有良好协调能力及团队协作精神;

  5. 能熟悉操作EXCELWORDPPT等电脑系统。

     

  • 董事会秘书
  • 1
  • 面议
  • 黄埔区
  • 2020-05-15
  • 2020-09-30

工作职责:

  1. 负责公司在上市辅导期与相关辅导机构和监管机构的沟通协调,并筹备相关文件,参与制定并实施公司上市运作过程中股权改制、资产重组、资产收购、业务重组、股权激励、内控制度建设方案等,推动公司上市进程;

  2. 负责投资者、中介机构(券商、律师、会计师)、证券监管机构、媒体等之间的信息沟通与关系协调等日常工作,与公司内部各部门沟通协调。梳理和改进公司内部运作机制、工作流程;

  3. 文书起草及文档管理,董事会、监事会、股东大会会议等重要文件起草、整理、会议记录、审批、传达;

  4. 协助董事长组织召开公司定期及临时性董事会、监事会、股东大会,协调董事会、监事会及经理层的内部工作及组织实施投资者关系管理;

  5. 负责公司信息对外公布,协调公司内部信息的沟通,组织制定公司信息披露事务管理制度,督促公司和相关信息披露义务人遵守信息披露相关规定,保证信息披露的及时、准确、合法、真实和完整;

  6. 为公司重大决策提供咨询和建议,协助制定公司中长期战略发展规划、公司年度经营计划、年度投资计划,并负责对各业务部门落实战略规划、年度计划的督办、协调及资源的调配整合;

  7. 协助董事处理董事会的提倡工作,持续向董事提供、提醒并确保其了解内外监管机构有关公司运作的法规、政策及要求;

  8. 协助董事会行使职权。在董事会决议违反法律法规、公司章程等有关规定时,应及时提出异议;

  9. 完成公司董事长交办的其他事务工作。

     

    任职要求:

  1. 金融、法律、财务等相关专业,大学重点本科及以上学历,拥有董秘证书的优先考虑;

  2. 5年以上相关工作经验,3年以上上市或拟上市公司董秘工作经验,或5年以上在投行、券商、事务所负责过IPO项目成功上市工作经验,有制药行业、上市公司董秘经验者优先;熟悉金融证券、经济法律、财务管理、项目投资、企业管理等方面的专业知识;

  3. 精通国内资本市场运作模式,了解投融资程序及投资分析相关政策法规;

  4. 熟悉创业板或科创板IPO上市流程和运作模式,熟悉公司上市、企业并购的相关法律法规及工作流程,具有丰富的股改、资产种族、资本运作等相关运作经验;

  5. 熟悉董事会操作流程,熟悉公司运营机制和上市公司运行规则,熟悉企业运行的内控管理;

  6. 具备优秀的分析综合能力、沟通协调与应变能力、公共事务处理能力、战略思考及表达能力,较强的组织协调能力、谈判能力和公文写作能力,有一定的社会资源;

  7. 有责任心、有决断能力,敢于担当。

     

  • HR专员/主管
  • 1人
  • 面议
  • 部分地区
  • 2019-04-16
  • 2021-10-01

主要职责;

  1. 根据招聘计划及需求,选择合适的招聘渠道,维护更新招聘信息,筛选物色合适的候选人,负责跟进经理级以下职位的招聘;

  2. 负责组织协调内部培训,跟进培训计划的实施和落实;

  3. 执行人力资源各项管理制度及流程,负责考勤数据的统计及维护、办理员工入职、转正、劳动合同续签、异动等手续;

  4. 负责人力资源信息及员工档案的维护及管理,更新维护人力资源信息系统;

  5. 负责办理各项劳动用工、社保公积金、个税申报等事务;

  6. 负责人力资源数据的收集、统计及分析,对存在的问题提出建设性的建议;

  7. 负责员工关系的建立与维护,与员工保持良好的互动。

                   

    职位要求;

  1. 本科或以上学历,人力资源相关管理专业背景优先;

  2. 3年左右人力资源工作经验,熟悉人力资源管理六大模块,在招聘及培训方面有实操经验;

  3. 熟悉国家、地区劳动人事方面的法律法规;

  4. 熟练使用MS-Office,能熟练使用EXCEL进行数据的统计和分析;

  5. 具有良好的语言与书面表达能力,有一定的制度、流程的撰写能力;

  6. 具有良好的沟通协调能力、较强的责任心、性格开朗,具备强烈的团队合作精神。

    * 资历丰富者,可应聘HR主管。

     

  • 行政主管
  • 1人
  • 面议
  • 广州
  • 2019-04-12
  • 2019-04-12

工作职责:

1 协助制定、监督、执行公司人事行政规章制度,统筹研发中心行政后勤事务;

2 负责研发中心办公用品用具、电脑设备等采购工作,跟进资产日常报修、执行资产盘点;

3 负责研发中心的环境卫生管理,做好办公室绿植的采购和养护工作;

4 负责研发中心员工公寓的入住和退出的管理;

5 负责研发中心考勤管理及人事相关辅助工作;

6 协助研发中心落实外联接待工作,提供高效的会务支持;

7、研发中心负责人交办的其它行政人事工作。

 

任职要求:

1 本科学历,至少2年或以上行政事务及管理经验;

2 熟悉各项行政事务工作流程,包括资产管理、宿舍管理及后勤支持等。

3 具备活动、会务统筹策划经验;具备外联接待经验;

4 熟悉各项行政事务工作流程,包括资产管理、宿舍管理及后勤支持等;

5 做事严谨细心,具有较强的学习、组织协调能力、执行能力、抗压能力;

6、具有良好的综合素质,较强的沟通协调能力。

 

  • 法务
  • 1人
  • 面议
  • 广州
  • 2019-04-12
  • 2021-07-01

岗位职责:

1、公司内部合同的草拟、审核,整理、制定和完善合同范本;

2、三会相关文件的撰写与组织;

3、协助梳理内部制度体系,起草、修订和完善公司制度;

4、为内部各部门提供法律支持与培训、提供法律意见,主动揭示法律风险,提出改进意见;

5、参与公司重要项目的谈判、签署与执行;

6、负责公司所涉争议事项的解决;

7、协助企业在上市筹备过程中与外部律师团队的沟通协调。

 

任职要求:

1、重点大学本科及以上学历,持法律职业资格证;

23年及以上工作经验,医药类企业同等岗位工作经验优先;

3、熟练掌握office各类软件操作,文笔好且沟通表达能力强,具备较强的保密意识;

4、沉稳、心思缜密、认真负责、乐观开朗,具备集体责任感和荣誉感,能适应加班。